快船因违规操作伦纳德签约被罚5个首轮签及3000万美元
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在帕布罗·托雷揭露洛杉矶快船队老板史蒂夫·鲍尔默在球星科怀·伦纳德交易中规避NBA工资帽的将近一年后,联盟公布了对此事及伦纳德的调查结果。 来自Wachtell, Lipton, Rosen & Katz律师事务所的35页报告,对快船否认违反联盟规则的立场构成了严厉驳斥。NBA总裁亚当·萧华显然认同这一结论,对快船处以罚没5个未来首轮选秀权、罚款3000万美元、鲍尔默停职一年,以及该队两名最高级别高管无薪停职的处罚。 快船方面通过律师继续宣称自己无辜,并似乎有意将争端诉诸法庭。 以下是NBA调查中的几个关键发现及报告相关段落: 累犯身份 快船在规避工资帽方面的累犯身份,影响了伦纳德案中对其处罚的严厉程度。 报告认为,如果任何球队应完全理解NBA关于规避工资帽的规则,那就是快船。2015年,NBA因快船试图为自由球员中锋德安德烈·乔丹促成与球队新赞助商的代言协议,对其处以25万美元罚款。 此外,联盟在2019年就伦纳德叔叔兼商业顾问丹尼斯·罗伯逊向追求伦纳德的球队索取不当利益的相关报道,对快船进行了问询。NBA当时未结束该调查,等待更多证据。 报告写道:“鲍尔默先生也未能创造条件,让他的组织遵守NBA的规避规则——这是一个尤其严重的失职,因为快船此前就曾违反过这些规则,并且此前曾因伦纳德先生的相关事宜受到过NBA的专门调查。” 配合与否影响处罚 调查人员发现,快船商业运营总裁吉莉安·扎克在问询中不够坦诚,甚至存在不实陈述。相比之下,篮球运营总裁劳伦斯·弗兰克被描述为在问询中配合积极。这一差异直接体现在两人的处罚上:扎克被停职一年,弗兰克被停职六个月。 报告指出:“扎克女士的多次陈述与同期文件、其他证人证言以及事件整体时间线不符,她在重要问题上声称记忆模糊,将责任推给下属,并在多次单独访谈中给出了不一致的事实版本。相比之下,弗兰克先生向调查人员坦诚讨论了他当时的行为,回忆了关键事件的细节,为下属的行为承担责任,且多次访谈内容基本一致。” 尽管证据确凿,快船方面通过律师继续宣称自己无辜,并似乎有意将争端诉诸法庭。这场围绕伦纳德签约引发的风波,恐怕还远未到画上句号的时候。 特别
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